Электронный каталог


Новые тесты для отбора персонала


Аннотация:
Оценивать кандидата на имеющуюся вакансию начинают уже с того момента, когда он договаривается по телефону о встрече. В книге вы увидите процесс отбора персонала глазами работосоискателя, и с позиции работодателя.

[Текст] / Н. Н. Ежова. - Ростов-на-Дону : Феникс,   2008.  - 286, [1] с. - (Психологический практикум).

Предметные рубрики:
Персонал, Отбор; 
Персонал, Тестирование
Ключевые слова: личностные тесты; переговоры с работодателем; собеседование; прием на работу (тестир.); психодиагностика; тесты способностей

С полной печатной версией вы можете познакомиться по адресу:
ОтделАдресТелефон
Зал экономико-правовой литературыНовокузнецк, ул. Спартака, 11, 3 этаж(3843) 74-46-91


Алфавитный указатель

A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z 

А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я